Archivos de 30/09/2003

¡EL BBVA QUIERE SUPRIMIR LA COLABORADORA MÉDICA! (C.G.T. – CC.OO. – U.G.T. – C.C. ? ATEXBANK)

El viernes 26 de septiembre, a media mañana, la Empresa convocó a todos los Sindicatos con representación en Madrid, a una reunión con carácter de urgencia para el lunes 29. En la misma, se nos informó la decisión empresarial de suspender el actual régimen de colaboración con la Seguridad Social, a través del sistema de Entidad Colaboradora y acogerse al régimen general, y se nos facilitó el escrito que en este sentido se iba a presentar a la Administración con fecha 30 de septiembre, último ….

Ver Circular…

EXTREMADURA: DEL COMITÉ DE EMPRESA PROVINCIAL DE CÁCERES A TODA LA PLANTILLA

Ha pasado el verano, las vacaciones ya están olvidadas, todos con las pilas cargadas y dispuestos a trabajar duro ¡Pero! las cosas no siempre salen bien, a pesar de la profesionalidad indiscutible de la plantilla, de poner toda la carne en el asador, de intentarlo con todas las ganas, de la angustia y preocupación por conseguir los objetivos, a veces las cosas no salen. Alguien cree que no nos esforzamos lo suficiente, que pasamos del tema, que nos importa un bledo todo…

Ver Circular…

FALTA D?Implicació . . .

FALTA d?Implicació FALTA D?Implicació ? ? ? , vols dir que algú sap clarament que vol dir això . . Això vol dir que si tu fas feina " a tope" de 8 h a 15 h i no hi vas els capvespres tens FALTA d?Implicació, però si els dematins vas a mitja marxeta i els horabaixes vas a l’oficina dues horetes , encara que només sigui per estar fresc en s’estiu o calent a s’hivern tens MOLTA Implicació ??? .

Veure Circular…

CENTROS DE INFORMÁTICA: TRASLADOS

… Con carácter general, los traslados que el Banco efectúa sin solicitud ni conformidad de los afectados, se realizan dando un plazo de tiempo escaso, de un día para otro generalmente y, a veces, con unas horas de anticipación…

Ver Circular…

"els animals es divideixen en A) els que pertanyen a l’Emperador, B) embalsamats, C) ensinistrats, …."

Sembla ser que la nova cultura del BBVA ha decidit classificar-nos… Esdevé un jeroglific analitzar la magna obra literària que representa la Gestión por competencias.

Veure Circular…

FONDO DE PENSIONES BBVA. NUEVO CURSO:

Aprobar las que repetimos. Mejorar el nuevo ciclo. Algo más de 2 años lleva funcionando la Comisión de Control y varias son las cuestiones importantes que permanecen sin funcionar mínimamente en forma correcta…

Ver Circular…

UBICACIONES BBVA: ¡OTRO PROBLEMA!

… Al no existir una política objetiva y transparente de UBICACIONES, comienza todo un calvario de búsqueda individual del favor para armonizar la vida laboral a la personal…

Ver Circular…

S.F.P.

¿Servicios Financieros Personalizados o Sin Formación y Presionados? El Banco continúa con la iniciativa comenzada el año pasado de instaurar otro modelo de oficina más adecuado a los tiempos modernos… A nuestro juicio pretende profundizar la desregularización de funciones y de horarios en la Red…

Ver Circular…

ACOSO MORAL EN EL TRABAJO – MOBBING: EL SCH CONDENADO A INDEMNIZAR CON 95.500 EUROS

…por la prácticas realizadas sobre un trabajador que, en uso de su derecho, rechazó la oferta de prejubilación… Desde CGT estamos empeñados en oponernos a estas políticas que se dan también en el BBVA…

Ver Circular…

Contact Us