LA TRANSPARENCIA ES UN VALOR QUE QUEREMOS TODOS y TODAS. ¿O NO?

La Ley Orgánica de Libertad Sindical (LOLS) publicada en 1985 establece el derecho a unos mínimos de horas sindicales, locales y medios para las Secciones Sindicales al margen de los Comités de Empresa y en función de la representatividad de cada una de ellas. Esta Ley Orgánica fija que, para que haya medios por encima de esos mínimos,
debe haber un Acuerdo Empresa-Sindicatos que los regule.

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